Canadá enfrenta retos continuos en la búsqueda de personal calificado en muchas industrias, por lo que el reclutamiento en el extranjero se está volviendo una opción viable para muchos empleadores.
La política migratoria actual del Gobierno Canadiense conocida como «Express Entry» es un sistema simplificado, rápido y eficiente de selección, el cual brinda a los empleadores canadienses acceso directo para la contratación de trabajadores calificados del exterior donde no existan trabajadores canadienses que cumplan con los requisitos.
Programa de Trabajadores Extranjeros Temporales (TFWP)
Service Canada emitirá una LMIA positiva si una evaluación indica que la contratación de un trabajador extranjero temporal (TFW) tendrá un impacto positivo o neutral en el mercado laboral canadiense.
Un empleador debe obtener un LMIA positivo antes de contratar a un TFW para una ocupación específica.
Esta lista excluye todos los nombres personales, como empleadores de cuidadores o nombres comerciales que usan o incluyen nombres personales.
Los datos proporcionados en este informe rastrean las posiciones de TFW solo en las Evaluaciones de impacto del mercado laboral, no los TFW que reciben un permiso de trabajo o que ingresan a Canadá.
La decisión de emitir un permiso de trabajo recae en Inmigración, Refugiados y Ciudadanía de Canadá (IRCC); por lo tanto, no todos los puestos aprobados dan como resultado un permiso de trabajo o un TFW para ingresar a Canadá.
Los datos incluyen todas las posiciones en todos los LMIA positivos tal como se emitieron y, por lo tanto, también incluyen cualquier posición que pueda haber sido cancelada posteriormente por el empleador.
Listado de empresas que traen extranjeros a trabajar a Canadá
- Newfoundland and Labrador
- Employer ,Address,Positions
- Aker Solutions AIM
- Ashland Farms Inc
- Atlantic Grocery Distributors
- Birdhouse Garden Market
- Carol Automobile Ltd
- CBS Foods Ltd
- Christopher’s Trucking
- Clarenville Medical Arts Clinic
- College of the North Atlantic
- Connors Farm
- Creative Discovery Children’s Centre
- DOF Subsea Canada Corp
- Dovre Canada Limited
- Exceed (XCD) Canada Limited
- Exxonmobil Canada
- First Baptist Church
- Glenview Farm
- Harvey’s Restaurant
- Hibernia Management & Development Company Ltd
- House-Man Limited
- India Gate Restaurant
- Inuksuk Fisheries Ltd
- Jill Dreaddy Danceco
- Jungle Jims Restaurant
- Jungle Jim’s Restaurant
- Kiewit-Kvaerner Contractors
- Labrador-Grenfell Regional Health Authority
- Larch Grove Farm Ltd.
- Ampliación del listado aquí.
Para tener en cuenta
Desde febrero de 2018, el Sistema de Trabajadores Extranjeros de Empleo y Desarrollo Social de Canadá (ESDC) cambió al Sistema LMIA.
Las LMIA en apoyo de la residencia permanente (PR) están excluidas de los informes estadísticos de TFWP, a menos que se informen por separado.
Esto puede afectar las estadísticas reportadas a lo largo del tiempo.
La información del país de ciudadanía se reemplaza con la información del país de residencia, lo que refleja las políticas actuales de recopilación de datos del Sistema LMIA.
Si un empleador desea comunicarse con ESDC con respecto a la exactitud de esta información, pueden comunicarse con NA-TFWP-PTET@hrsdc-rhdcc.gc.ca.
¿Por qué la gente quiere venir a realizar su vida en Canadá?
Educación
La educación en Canadá, en todos sus niveles, es considerada una de las mejores en el mundo, en cuanto a calidad y condiciones.
Es por esto que el sistema educativo canadiense les brinda a estudiantes internacionales que apenas inician sus carreras, o aquellos que desean especializarse, programas altamente atractivos ajustados a la demanda laboral actual, con una matrícula muy competitiva.
Seguridad
Vivir en Canadá te permite disfrutar de la paz que ofrece la naturaleza con una rutina de vida tranquila. Asimismo, ciudades como Toronto y Vancouver son consideradas dentro de las más seguras del mundo.
Lo cual sirve de muestra, para valorar los bajos índices de criminalidad en Canadá, sobre todo si éstos son comparados con los de otros países de Latinoamérica.
Esa sensación de protección te permite explorar al máximo todas las bondades y atracciones que este país te ofrece, así como divertirte junto a tu familia.
Crecimiento económico
La economía canadiense ha tenido ascenso sostenido en los últimos años, en gran medida por sus políticas de inmigración que ha permitido un gran aporte a la fuerza laboral en el país.
Esta expansión económica ha permitido mejorar la calidad de vida en Canadá, crear más fuentes de empleo y contar así con un sistema de salud y educación de primera, servicios públicos al alcance de todos y con una tasa de desempleo de menos de 6%.
El sector industrial en Canadá, emplea aproximadamente al 20% de la fuerza laboral, el sector agrícola un 2% aproximadamente, dominando la economía el sector servicios donde se emplea 78% de la fuerza laboral del país, principalmente en las áreas de turismo, telecomunicaciones, servicios de internet, salud y recreación.