Publicidad

Esta empresa de Estados Unidos está contratando personal remoto desde América Latina  

El trabajo remoto ha venido ganando espacio en Latinoamérica, en particular la contratación por compañías norteamericanas.

Las empresas en Estados Unidos constantemente buscando mano de obra extranjera para realizar labores a distancia. 

Esto también es de gran ayuda para facilitar la visa de trabajo y residencia en ese país en caso de querer solicitarla. 

Así las cosas, dos compañías estadounidenses están buscando personas con poca experiencia y con salario de 2,6 millones de pesos o 3 millones de pesos. 

Solvo Global, compañía dedicada al reclutamiento para empresas a nivel mundial publicó dos vacantes interesantes a través de la plataforma Magneto para trabajar con empresas norteamericanas. 

Son al menos 6 meses de experiencia que se solicita la empresa para los cargos de asistente legal bilingüe y reclutadores  

A continuación, los requerimientos y especificaciones de cada vacante 

Asistente legal bilingüe 

Entre los requisitos exigido se pide contar con inglés avanzado. 

Tener pregrado en derecho o afines. Disposición para aprender y mejorar. 

Excelente actitud, y vivir en ciudades como Medellín, Barranquilla, Bogotá y Bucaramanga. 

En este puesto podrías ganar hasta 2’600.000 pesos colombianos de salario al mes. 

- Patrocinado -

Contar con un horario de lunes a viernes de 8 de la mañana a 6 de la tarde. 

Entre las funciones deberá solicitar y redactar documentos para solicitar registros médicos y facturas de los centros médicos y hospitales. 

Hacer seguimiento a solicitudes de registros médicos y facturas. 

Solicitar reportes de Policía que se expidan a causa del accidente y establecer reclamos con aseguradoras. 

Para aplicar es necesario ingresar a la página dispuesta en la plataforma de empleo

Reclutadores en ventas

Para este cargo deberás tener 6 meses de experiencia en ventas y servicio al cliente. 

Actitud de ventas y deseo de aprender sobre el campo de la contratación. 

Experiencia en uso de pensamiento innovador. Capacidad y deseo de prosperar en un entorno colaborativo. 

- Patrocinado -

Tener afinidad con la cultura estadounidense y las marcas minoristas. 

Contar con inglés C1 y contar con conocimientos básicos de reclutamiento y sistemas ATS. Asimismo, ganará 3,700.000 pesos colombianos al mes. 

Funciones: 

  • Recibir de 40 a 50 llamadas diarias, de 50 a 100 mensajes de texto, correos electrónicos a candidatos actuales y pasivos. 
  • Hablar con personas de todos los ámbitos de la vida y encontrar el mejor puesto que haya disponible para su área geográfica. 
  • Brindar una experiencia agradable a través de mensajes consistentes que se alineen con la marca T-ROC. 
  • Habilidad para trabajar en entornos dinámicos y acelerados. 

Si le interesa aplicar vaya a la página dispuesta en Magneto para iniciar el proceso de entrevistas. 

Los beneficios de trabajar remoto  

Muchos trabajos remotos también vienen con horarios flexibles, lo que significa que los trabajadores pueden comenzar y terminar su día como quieran, siempre que su trabajo esté completo y conduzca a resultados sólidos.  

Este control sobre tu horario de trabajo puede ser invaluable cuando se trata de atender las necesidades de tu vida personal. 

Ya sea dejar a los niños en la escuela, hacer algunos recados, asistir a una clase de ejercicios en línea por la mañana o estar en casa para un contratista, todas estas tareas (¡y más!) son más fáciles de equilibrar cuando trabaja desde casa. 

Sin embargo, los horarios flexibles no son las únicas opciones. También puede explorar trabajos remotos a tiempo parcial, trabajos nocturnos, trabajos con semanas laborales de cuatro días y horarios de trabajo de fin de semana para encontrar su opción ideal. 

Menos estrés en los desplazamientos 

El tiempo promedio de viaje de ida en los EE. UU. es de 27,1 minutos; eso es casi una hora cada día para ir y volver del trabajo, y realmente suma. 

Según el Auto Insurance Center, los viajeros pasan alrededor de 100 horas viajando y 41 horas atrapados en el tráfico cada año. 

Algunos viajeros “extremos” enfrentan tiempos de viaje mucho más largos, de 90 minutos o más en cada sentido. 

Pero perder el tiempo en los desplazamientos es sólo una de las desventajas de ir y venir del trabajo.  

Más de 30 minutos de viaje diario de ida se asocian con mayores niveles de estrés y ansiedad, y las investigaciones muestran que viajar 10 millas al trabajo cada día se asocia con problemas de salud. 

Publicidad